Americanas oferece 320 vagas temporárias em Pernambuco para Páscoa

A Americanas está disponibilizando mais de 5 mil vagas temporárias para suas lojas em todo o Brasil, sendo 320 dessas oportunidades destinadas ao estado de Pernambuco.

Os contratados irão reforçar as operações da empresa durante o período da Páscoa. As vagas são para o cargo de operador de loja.

No estado, as oportunidades estão distribuídas em 44 cidades, incluindo Recife, Abreu e Lima, Cabo de Santo Agostinho, Camaragibe, Igarassu, Jaboatão dos Guararapes, Olinda, Petrolina e Caruaru.

As funções desempenhadas incluem atendimento ao cliente, operação de caixa, reposição de produtos nas prateleiras e na seção especial de ovos de Páscoa, além do suporte para pedidos realizados no site e aplicativo da Americanas com retirada nas lojas.

Os profissionais receberão treinamentos, integração e familiarização com as rotinas das unidades onde irão atuar.

Requisitos

Podem se candidatar pessoas a partir de 18 anos, com ensino médio completo, e que tenham perfil dinâmico, ágil e resiliente para trabalhar nas lojas físicas.

Não é necessário ter experiência anterior. É preciso ter disponibilidade para trabalhar até meados de abril, e a empresa ressalta a possibilidade de efetivação após o período temporário.

A Americanas valoriza a participação de candidatos de várias faixas etárias, incluindo profissionais acima de 50 anos, reforçando seu compromisso com a diversidade e inclusão, conforme destacado pela varejista.

Inscrição

Os interessados devem realizar a inscrição pela internet até o dia 19 de fevereiro. As contratações estão previstas para começar no início de março.

Processo seletivo

O processo de seleção inclui um teste online e uma entrevista com a liderança, que poderá ser feita de forma presencial ou virtual.

Benefícios

A Americanas não divulga os salários, porém informa que são compatíveis com o mercado.

Os selecionados terão direito a vale-refeição, seguro de vida e acesso a cursos por meio da plataforma de treinamentos Americanas Educa.

Esse reforço na equipe é essencial para assegurar uma experiência de compra de excelência aos mais de 45 milhões de clientes da empresa, comenta Ana Paula Martins, gerente de Gente & Gestão da Americanas, destacando ainda o papel social da marca como importante geradora de emprego no Brasil.