Evolução constante ao longo de mais de 80 anos

O comércio no Recife está presente nas vitrines do Centro, nos corredores dos shoppings e nas lojas dos bairros. Contudo, muitas das decisões que estruturam esse cotidiano são tomadas longe dos balcões, em negociações e reuniões representativas. É nesse contexto que o Sindicato dos Lojistas do Comércio de Bens e Serviços do Recife (Sindilojas Recife) construiu sua história. Ao comemorar 85 anos em 2026, a instituição une sua vasta experiência nas relações trabalhistas a uma agenda que inclui gestão, transformação digital e desafios para manter os negócios ativos.

A história da entidade inicia-se em 1941, durante o governo de Getúlio Vargas. O atual presidente, Fred Leal, destaca a Carta Sindical desse ano como o registro oficial da fundação, quando comerciantes locais decidiram formar uma organização para negociar interesses comuns, especialmente voltados às condições de trabalho. A convenção coletiva tornou-se um dos principais instrumentos dessa atividade.

Consolidação e renovação

Entre os líderes que fortaleceram o sindicato, Fred Leal menciona Anchieta Alves, associado à loja Charme Modas, considerado peça fundamental na estruturação do Sindilojas Recife. O caminho também envolveu superar a percepção de que a entidade era distante dos empresários. Aproximar-se do dia a dia das lojas tornou-se parte da renovação necessária. Embora as negociações trabalhistas continuem centrais, a agenda se expandiu para além delas.

Um dos momentos decisivos da trajetória foi o acordo feito com o sindicato dos comerciários para a abertura dos estabelecimentos aos domingos, ocorrido entre 15 e 20 anos atrás. Essa negociação atendeu às mudanças nos hábitos de consumo e ao crescimento dos shopping centers. O processo foi longo e exigiu muita discussão. Para Leal, o resultado reflete a força da representação coletiva, construída a partir do diálogo entre empregadores e empregados. “Buscamos sempre o melhor tanto para o lado patronal quanto para o trabalhista”, afirma.

Nem todas as recordações são tranquilas nas mesas de negociação. Leal relembra uma antiga audiência no Tribunal do Trabalho que teve momentos de tensão e quase resultou em conflito físico entre participantes, episódio isolado que evidencia a complexidade de conciliar interesses distintos.

Projetando a instituição

Outro marco importante foi a realização, em 2001 no Recife, de um encontro nacional de sindicatos patronais, que ampliou a projeção da entidade. A articulação com outras organizações é parte fundamental: o Sindilojas Recife integra a estrutura da Fecomércio-PE e desenvolve ações conjuntas com a Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) do Recife em pautas compartilhadas.

Essas parcerias fortalecem campanhas de estímulo ao comércio e iniciativas para revitalizar o Centro, especialmente em torno do Recentro. Embora compartilhem objetivos, sindicato, CDL e federação têm atribuições específicas. Ao Sindilojas cabe negociar as convenções coletivas com o sindicato dos comerciários, enquanto as parcerias ampliam a capacidade de diálogo com o poder público.

Representatividade e inovação

A amplitude dessa representação fica clara na diversidade das empresas filiadas: aproximadamente 10 mil estabelecimentos, distribuídos entre o Centro, polos comerciais dos bairros e shoppings da capital, segundo o vice-presidente Mário Mawad. Entre 90% a 95% dessas empresas fazem parte do Simples Nacional, reunindo pequenos negócios e grandes redes de varejo, cada uma com suas particularidades e demandas.

O trabalho da entidade inclui atender a demandas tributárias coletivas, com expressivas recuperações de impostos. Atualmente, sua agenda também abrange transformações tecnológicas, como comércio eletrônico, mídias digitais e inteligência artificial, além dos tradicionais debates sobre jornada de trabalho e desafios de contratação. Para Mawad, a inovação deve avançar paralelamente à qualificação e disponibilidade de profissionais, pois muitas operações ainda dependem do atendimento presencial.